TY  - JOUR
U1  - Zeitschriftenartikel, wissenschaftlich - begutachtet (reviewed)
A1  - Butscher, Christine
A1  - Grüninger, Stephan
A1  - Kissmehl, Quirin
T1  - Compliance und Integrity als Führungsaufgabe
BT  - Blueprint für ein Responsible Leadership Development Program
JF  - ZRFC : Risk, Fraud & Compliance
N2  - Welche Kompetenzen brauchen Führungskräfte, damit der Ansatz Compliance und Integrity als Führungsaufgabe in Organisationen verfängt? Und wie lassen sich diese systematisch nutzen und trainieren? Der Beitrag stellt den ersten Baustein eines am Konstanz Institut für Corporate Governance angesiedelten Forschungsprojekts vor, das darauf abzielt, bestehende Compliance-Systeme in Unternehmen praxistauglicher zu machen und die Wirksamkeit der Maßnahmen eines Compliance-Management-Systems (CMS) zu steigern.
Y1  - 2022
SN  - 1867-8394
SS  - 1867-8394
U6  - https://doi.org/10.37307/j.1867-8394.2022.06.04
DO  - https://doi.org/10.37307/j.1867-8394.2022.06.04
N1  - Volltext im Campusnetz der Hochschule Konstanz abrufbar.
IS  - 6
SP  - 247
EP  - 253
PB  - Erich Schmidt Verlag
CY  - Berlin
ER  -