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Aufhebungsvertrag und Arbeitslosengeld I

  • Zahlreiche Arbeitsverhältnisse werden nicht durch Kündi­gung, sondern durch Aufhebungsvertrag beendet. Anders als bei der Kündigung hat der Betriebsrat hier kein Vetorecht. Für Beschäftigte macht es dennoch Sinn, den Betriebsrat einzuschalten.

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Metadaten
Author:Oliver HaagGND, Jannik Knopf
ISSN:0174-1225
Parent Title (German):Arbeitsrecht im Betrieb
Publisher:Bund-Verlag
Place of publication:Frankfurt am Main
Document Type:Article
Language:German
Year of Publication:2023
Release Date:2023/12/18
Issue:4
First Page:32
Last Page:34
Institutes:Konstanz Institut für Corporate Governance - KICG
Relevance:Keine peer reviewed Publikation (Wissenschaftlicher Artikel und Aufsatz, Proceeding, Artikel in Tagungsband)
Open Access?:Nein
Licence (German):License LogoUrheberrechtlich geschützt